সরকারি চাকরির নিয়োগ (Government Job Recruitment) নিয়ে দীর্ঘদিনের বিতর্কের আবহে বড় ঘোষণা করলেন মুখ্যমন্ত্রী শুভেন্দু অধিকারী (Suvendu Adhikari)। শনিবার শিয়ালদহে আয়োজিত ‘রোজগার মেলা’ (Rozgar Mela) অনুষ্ঠানের মঞ্চ থেকে তিনি জানান, বিধানসভার আগামী অধিবেশনেই নিয়োগ প্রক্রিয়া নিয়ে নতুন আইন আনা হবে। পাশাপাশি, চাকরির পরীক্ষায় পরীক্ষার্থীদের হাতে ওএমআর শিটের (OMR Sheet) কার্বন কপি দেওয়া বাধ্যতামূলক করার কথাও ঘোষণা করেন তিনি।
এদিনের অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন কেন্দ্রীয় প্রতিমন্ত্রী তথা বিজেপি নেতা সুকান্ত মজুমদার (Sukanta Majumdar)। সেখান থেকেই নিয়োগ দুর্নীতি (Recruitment Scam) ইস্যুতে আগের সরকারের বিরুদ্ধে তীব্র আক্রমণ শানান মুখ্যমন্ত্রী। তাঁর বক্তব্য, দীর্ঘদিন ধরে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় স্বচ্ছতার অভাব ছিল। বিশেষ করে ওএমআর শিটের কার্বন কপি পরীক্ষার্থীদের না দেওয়াকে কেন্দ্র করেই সবচেয়ে বেশি প্রশ্ন উঠেছে।
শুভেন্দু অধিকারীর কথায়, “কার্বন কপি নিজেদের কাছে রেখে দেওয়ার সংস্কৃতি থেকেই দুর্নীতি ও স্বজনপোষণের অভিযোগ তৈরি হয়েছে। এবার সেই জায়গাতেই বদল আনা হবে।” তিনি জানান, নতুন নিয়োগ নীতিতে (Recruitment Policy) পরীক্ষার্থীদের হাতে সরাসরি কার্বন কপি তুলে দেওয়া হবে, যাতে ভবিষ্যতে কোনও রকম বিভ্রান্তি বা অভিযোগের জায়গা না থাকে।
শুধু তাই নয়, লিখিত পরীক্ষা, শিক্ষাগত যোগ্যতা এবং মৌখিক পরীক্ষার নম্বর বণ্টন নিয়েও নতুন করে ভাবনাচিন্তা শুরু হয়েছে বলে জানান মুখ্যমন্ত্রী। বিশেষ করে ইন্টারভিউ বা মৌখিক পরীক্ষায় অতিরিক্ত নম্বর দেওয়ার প্রবণতা কমানোর দিকেই জোর দিচ্ছে সরকার।
মুখ্যমন্ত্রীর দাবি, অতীতের দুর্নীতির কারণে রাজ্যের ভাবমূর্তি দেশের সামনে ক্ষতিগ্রস্ত হয়েছে। তাই এবার স্বচ্ছ ও বিশ্বাসযোগ্য নিয়োগ ব্যবস্থা (Transparent Recruitment System) গড়ে তুলতেই সরকার জোর দিচ্ছে। রাজনৈতিক মহলের একাংশের মতে, চাকরিপ্রার্থীদের আস্থা ফেরাতেই এই নতুন পদক্ষেপ অত্যন্ত তাৎপর্যপূর্ণ।
